结婚时正值公司繁忙阶段，该不该请婚假呢？能得到允许吗？

在机关单位上班，人际关糸很重要，好的关系会让你的工作如鱼得水，收不收礼倒在其次，结婚是人生的大事，来自同事的祝贺会让新人喜上加喜，一般会有规定婚假只能在在职期间领取结婚证才能享受婚假，因为公司不能确认你是否在原单位休过婚假。所以最在原单位休完婚假再走。若工作正处在关键时刻，确实是重要任务必须完成，那就果断告诉好朋友，不能参加婚礼，这样就可以安心投入工作。

对于婚假，国家有相关的规定，公司也会有自己的制度，那就看是否符合规定啦，符合规定的婚假是带薪的。也可以到新公司再去领结婚证，不过如果刚到新公司就领结婚证公司会对你有不好的印象，怕你刚来就休假。

若工作正处在关键时刻，确实是重要任务必须完成，那就果断告诉好朋友，不能参加婚礼，这样就可以安心投入工作。婚假包括公休假和法定假。但是不同地方有不同的规定，你公司的规定排除了你享有婚假的权利，是不合法的，婚假与入职年限没有任何关系。建议先和公司协商，协商不成申请劳动仲裁。另外，就是她考公务员或者事业编制，这样的单位对于请假还是比较宽松的。
钱是赚不完的，当然有时也是真脱不开。尤其送外卖和快递的，更是难以抽身，不过那也要想办法，让别人替替，等你休息过来，再替别人。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是每个劳动者都会遇到的情况，劳动者结婚时，给予一定的假期，
法定婚假如果公司不给休，可以向当地劳动监察大队投诉，但是没有规定说可以要求支付加班费的有的单位会需要你在原单位开一个未休婚假的证明才可以休。

当然应该请婚假，毕竟结婚是这辈子最重要的事情，而且公司少了一位员工也不会彻底无法运转。一定能够得到允许，只要领导还有人情味，这样的事情他就绝对不会拒绝。

我觉得可以往后放一放，过段时间再请婚假。一般来说公司忙的时候，你请假也不会得到批准，不如先迎合老板的意思，然后再请假，这样还显得他欠你一个人情。

当然需要请假，因为结婚也是非常重要的事情，相比于自己的事业来说更加的重，要相信公司也会比较通情达理，应该允许的。

该请婚假。结婚是这辈子最重要的幸福时刻，该享受生活的时候就得享受生活所带来的美好。公司一般都会有婚假的，这是合理的

可以选择在结婚当天请假，和领导沟通好，等公司不忙后请婚假，这样既不耽误工作，也不会没有了自己的婚假。

应该。结婚是一辈子最重要的时候，所以应该请婚假。是能够得到允许的，因为公司的管理层也很人性化。

结婚是正值公司繁忙阶段，我觉得是可以请假的，虽说事业很重要，但是工作没了自己还有其他同事，媳妇没了就没了。

该请假，能得到允许，因为这毕竟是自己的人生大事，所以无论公司在多忙，都应该先考虑自己的人生大事。

应该请，我认为领导还是会同意，因为结婚毕竟是人生的大事，我相信领导也能够很好的了解你。肯定也是允许你的假期

结婚时公司繁忙阶段该请婚假，因为一辈子就结婚一次，结婚属于合理的特别情况，我认为这时候请假公司是会允许的

大多数公司是不允许，可以考虑把结婚周期往后放一放，等公司不忙的时候再去申请婚嫁，这样老板也会很开心，

当然应该了，一定会得到允许，因为结婚是一个人非常重要的阶段，一定要去争取。

应该，人生中只有这么一次，公司和企业一定会得到非常也和支持，也会送上真心的祝福，希望自己的员工得到自己应有的幸福，所以一定会批准你的请假。

应该。能够得到允许，这是因为毕竟自己是处于一个人生当中最关键的时刻。所以是非常重要的。