影楼应该怎样更有效的招聘？留住好的人才呢
您好，你提的这个问题是每个公司管理层最焦头烂额的问题，人才的流失不是贵公司的错，在现今这个物欲的社会，不要过多的期望员工的忠诚度；现在的求职者都希望多金，福利待遇高，被尊重，有话语权，要求自由的工作环境，而往往这些是公司很难做到的，公司想以最低的成本雇佣最合适的职员，这样形成的供求方面的矛盾至少短时间在国内的就业环境下很难做到平衡，你真的没必要为留不住人才而苦恼，对于员工在不影响公司利润的情况下尽量满足他工作与生活上的需求。希望你能找到更好的员工
需要尊重员工！
待遇，工作环境，思想关怀，弹性工作制
我是开儿童影楼的都做了一年了可是到现在还是赔钱怎样才能让人多起来呢
为了提升儿童影楼的客户数量，首先需要加大广告宣传力度，让更多的人了解和认识你的店铺。宣传方式可以多样化，包括社交媒体、地方媒体、社区活动等，关键是要精准定位目标客户群体，比如家庭用户、准父母等。同时，店铺本身要有实力，拍摄质量和服务态度至关重要，这样才能留住客户。在拍摄套餐设计上，可以考虑...
影楼为什么都在招聘
你所学的广和网络,属于推广,目前网络推广是非常有效且低成本的推广方式,特别适合影楼.如果你可以做到很专业的化,可以利用SEO优化,配合论坛博客推广的话,可以给企业带来很多效益.我有很多朋友在影楼做,助理是非常累的,后期基本也只是几个关键动作,很多东西都是靠模板来做的,他们的工作很无聊无味,有的人...
儿童影楼门市如何留住顾客
②表达力：激发家长们的消费潜能；同时也要对孩子的吸引力足够大。 ③洞察力：就是我们经常提级的顾客定位问题对于顾客的准确定位与否，直接影响着数码影楼的接单成功率。顾客的定位技巧并非一日之功，但作为门市人员最基本的定位方法要了解，要知道如何通过家长们的举止和孩子们的行为，准确定位每一位顾...
影楼大厅装修设计 留住潜在客户
影楼大厅是最主要的公共活动空间，如果做吊顶，一定要确保空间的高度，不要让人产生压抑之感。影楼大厅设计空间要宽敞，影楼大厅是迎接客人的一个重要场所，不熬太小，显得很小气，要设计宽敞的大厅，这样会给人轻松和欢愉的心情。6、影楼大厅装修设计照明与家具 影楼的照明要是最亮的，影楼大厅可以采用自...
开影楼要注意哪些
四、服务质量 提供优质的服务是吸引和留住客户的关键。影楼应该提供预约便利、拍摄引导、后期服务等一系列完整的服务流程。同时，要注重与客户的沟通，了解他们的需求和期望，提供个性化的服务方案。五、市场营销策略 有效的市场营销策略对于影楼的成功至关重要。可以通过线上和线下多种渠道进行宣传和推广，如...
做影楼门市该怎么做
影楼最基本礼仪：和顾客初次见面：（1）诚挚的握手，直视顾客眼睛问好，握手时间要短而微微有点力度。（2）利用问话作开场白，交换名片复诵对方头衔，赞美对方。（3）短时间内与顾客聊熟并建立初步的友谊，讲话时注意口齿清楚、声调坚定柔和，态度热忱，关心对方。衣着：—避免不协调大方得体干净整洁有品位...
影楼管理技巧:如何让员工有主人翁意识
更有甚者，一些职业经理人以带员工集体辞职而要挟老板满足其个人无理需求……婚纱摄影企业如何留住员工，如何培养员工归属感?已是我们所有职业经理人和婚纱摄影企业领导必须认真考虑的头等大事? IBM前CEC沃森这么说过;就经营业绩来说，企业的经营思想，企业的精神和企业的目标远远技术资源，企业结构，发明创造...
影楼门市该如何谈单
这时候你需要做的事情是要赶快的去证明你所讲的话是具有信服力的。影楼现在最常用的就是会拿出事先预留的客片让客户看，以做证明。也可以让顾客了解你店的规模与实力。促销期间活动的所有套系都是经过成本直销的，只有全宽预约才可以享受这个优惠的。否则是冤家销售的，活动只有这2天才有的，同时在与...
影楼怎样经营才能盈利
主要是服务。然后就是要让客户有宾至如归的感觉。这样的话，他们才会介绍更多的客户来。生意要看长远，不要只顾眼前的利益。然后就是适当把价格调低一些。薄利多销。抢占市场。
影楼的利润怎么会提高
原则，你能做的、与形象、与结婚、与图片有关的、只要“便利店”不能做的，我们都可以做，但注意这些是“副业”，不可以打击主业、喧宾夺主。影楼的规模越大、你可以开展的业务种类也越多。影楼招聘 第二个，就是与顾客维持良好的关系，借由顾客来转介绍。 你最重要的资产就是你跟顾客的关系，...