员工只有在举办婚礼时才可以休婚假吗？为什么呢？
不是的，员工只有在领取结婚证的时候，才可以向单位申请休婚假。
因为结婚证是证明两个人是否结婚,是不是夫妻关系的唯一合法证件。而举办婚礼只是我们平时生活中形成的一种传统习惯，它并不能代表结婚证，而 劳动法相关规定已经说明了，双方在达到了法定结婚年龄，并且办理了结婚登记手续以后，就可以享受婚假。
1、什么情况下可以享受婚假
在我国的一些地区，老百姓认为两个人是否结婚了，取决于这两个人是否举办了婚礼，如果只领了结婚证,但是没有办酒席没有办婚礼的话，很多人就会认为这两个年轻人没有结婚。其实在法律上是相反的，如果两个人已经在当地的婚姻登记机关进行了正规的手续办理，那么这两个人就是法律上承认的夫妻关系。即使没有举办婚礼也是受到法律保护和承认的。所以单位判断员工是否结婚也是和这条规定是相同的，只要公司的员工领取了结婚证，单位就会承认这位员工已经是已婚人士，如果这位员工向单位申请婚假的话，单位就会同意，并且可以享受一系列的婚假福利。
2、两种情况不可以享受婚假
婚假是劳动者在正常上班期间，因为结婚可以享受到的休假制度，而且在享受婚假的时候，还可以正常的领取工资，有两种情况需要注意，如果发生这两种情况是没有婚假可以享受的。第1种就是如果在上班之前已经领取了结婚证，这个时候是没有婚假的。第2种就是如果在上班之前已经领了结婚证，或者上班之后领结婚证已经享受过一次婚假了，如果后期因为举办婚礼向.单位请假，这个时候是不能再重复享受工资照发这个待遇的。
3、婚假制度好处多多
婚假是劳动者依法可以享受的一种假期，只要是在法定结婚年龄领取结婚证的，就可以享受，我国的婚假假期是三天，在这三天时间里，用人单位会如数的支付劳动者工资，这种婚嫁制度是给劳动者的一种福利，体现了国家对劳动者的关注，也是对劳动者权益的正常保护，通过这种制度，可以有效的把劳动者的积极性调动起来。
不是的，因为我国法律并没有明确规定婚假的时间，只要员工符合休婚假，不管是举办婚礼或是领取结婚证都可以去申请。
是的，只有在举办婚礼的时候才可以休婚假，婚假的时间也是固定的，要根据自己的情况而来，也可以提前1~2天休。
员工并不是只有在举办婚礼的时候才可以休婚假，只要在结婚规定的三个月内都是可以休婚假的。这是有法律规定的。
婚假一定要办婚礼才能休吗
综上所述，休婚假不一定非要举办婚礼的，按照国家法律法规规定，只要领取结婚证之后，在规定时间段内就可以向单位申请婚假，在家休息，在休息期间可以不用举办婚礼。而且在我国男女双方仅仅举办婚礼并不能证明是合法夫妻关系，只有领证之后才是合法的。【法律依据】：《 人民共和国民法典》第一千零四十六...
婚假是必须在入职后领证才可以休吗
婚假必须在入职后领证才可以休。婚假是给予已经入职并在工作期间办理结婚登记的员工的福利。员工在入职前已经领取了结婚证，通常无法享受婚假。婚假的目的是为了让在职员工在结婚期间能够有时间安排婚礼和休息。只有在成为公司员工后办理结婚登记的员工才有资格享受婚假。婚假的历史沿革：1、婚假最早的形式可以...
入职前领的结婚证,入职后可以休婚假吗
不可以请婚假。因为婚假是在工作期间结婚而享受的照发工资的休假制度，是针对有工作单位的劳动者，而上班前属于自由人，领取了结婚证，没有婚假。如果因举办婚礼而请假，不能享受工资照发的待遇。只有从入职之日起，领的结婚证才可以请婚假，婚假自领证日起12个月内有效，过期属于自动放弃休婚假。因为婚...
婚假必须用来办婚礼吗 不办婚礼可以请婚假吗
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。但没...
婚假需要在多久有效期 婚假有效期多久才合法
我国劳动法规定：员工结婚一次，婚假不超过3天。因办理婚礼需要时间处理喜帖、请假、宴请等等因素，一般情况下婚假应该是领证的前后3天，如果因婚礼远远超过3天，公司也可以根据实际情况提供更长的假期。同时，劳动法也规定了员工的婚假可以连续休假，也可以分成两次休假，每次不得少于1天，但应与单位协调...
入职多久可以休婚假
问题六：婚假必须要在办理入职后领证的才可以申请休么 婚假在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面有规定。《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》（〔1980〕劳总薪字29号）规定：婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假。此文件当时针对国营企业，...
在签合同前领过证了,但是一直没办婚礼,可以休婚假吗?
可以。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。2016年6月，29个省取消了原有的晚婚假，其中有11个省份删除了相关晚婚假的...
婚假需在领证后多少时间内使用
对于婚假的时间是没有具体规定的，一般来讲，应该以登记时间为准。但鉴于我国国情（登记后未必马上举办婚礼），婚假时间比较灵活，一般以何时申请为准。法律上没有对婚假规定有效期限，很多单位都会制定出一个有效期限，有三个月的、有半年的、有一年的、还有领取结婚证当年的，各单位制定的有效期限不是...
婚假期间的工资应该如何计算?
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婚假提前多少天申请 婚假必须在领证一年内休了吗
婚假3天，晚婚加7天，共10天。但是每个单位的规定不一样，需要根据自己单位的实际情况来确定。行政法规和规范性文件 原劳动部一九五九年六月一日发出的(59)中劳薪字第67号通知中曾规定，企业单位的职工请婚丧假在三个工作日以内的，工资照发。这个办法试行以来，有些单位和职工反映，职工结婚时双方不...